“通过深入学习贯彻公司上半年工作会议精神，更加坚定了我们完成下半年各项目标任务的信心和决心。通信公司上半年安全生产经营各项工作均取得了明显成效。下半年，我们将继续依托自身优势，坚持科技赋能，加快搭建数字信息综合共享平台，全力服务智慧矿山建设，保障通信网络畅通，加大技术培训力度，保证通信工程人才接续，助推公司实现高质量发展。”通信公司经理丁兆东说。
丁兆东说，保障通信网络实时畅通是我们始终坚守的目标，下半年，通信公司重点要超额完成利润指标，安全消灭轻伤以上人身事故和5千元以上财产损失，内部市场化保持A级标准，服务智慧化矿山建设到位，网络故障抢修及时快速，按计划完成创建全国文明城市改造任务。
在谈及通信公司下半年工作目标时，丁兆东说，要完成好下半年各项目标任务，还有一定的难度，不是轻轻松松就能达到，通信公司将紧紧依靠鸡矿公司推进信息化管理、智能化生产的有利时机谋发展，重点采取五项措施来保证目标任务的实现。一是要做到安全教育常抓不懈。我们将采取上安全大课、班前安全叮嘱、安全论坛、安全知识考试等形式，教育引导全体干部员工坚决做到底线思维不变，增强自主保安意识。同时，逐级落实落靠岗位安全生产责任制，着重对机房核心设备安全运行实施保护，保障机房设备的安全稳定运行。二是要实现网络技术晋档升级。通信公司将充分发挥云数据机房最强“大脑”的作用，挖掘应用技术，为智慧化矿山建设提供稳定的网络环境。在此基础上，我们还要有计划、有步骤地投入先进的虚拟化设备，充分利用混合云技术，形成鸡矿公司大数据中心，助力智慧管理综合平台建设，逐步实现“一个平台管所有事”。三是要继续拓展渠道降成增效。通信公司将继续推进公司所属单位办公楼安装无线AP系统，提升网络质量，规范管理软件正版化工作，保障网络信息安全。我们还要进一步健全完善材料、设备回收复用制度，细化现场管理，严格定额定量，坚持修旧利废，将材料成本压缩到最低。四是强化培训提升技能。我们还会继续组织技术人才“走出去、请进来”，外出培训学习，感受新技术，吸收新知识。同时，大力开展练功比武竞赛，努力打造全面发展的高素质人才队伍。建立完善人才激励政策，鼓励技术人员创新、创先、创优，争当矿山工匠和创新能手。五是增进福祉凝聚人心。通信公司还将一如既往地在传统节日为员工发放慰问品，让员工真正享受到福利待遇。持续改善员工食堂就餐条件和菜品质量，继续美化办公区环境，进一步改善办公条件。
丁兆东说，目标、措施已明确，关键在落实。通信公司全体干部员工将以更加昂扬的斗志、更加饱满的精神、更加务实的举措，团结一心、迎难而上、真抓实干，坚决完成下半年各项工作任务，以优异的成绩向新中国成立75周年献上厚礼！