11月11日早8时30分，永益公司迎来鹤岗斯达机电设备制造有限责任公司一行40人组成的参观学习团队，双方进行了深入交流，共话发展蓝图。
在参观的过程中，斯达公司干部职工不时在生产设备前驻足观看，对厂区规划、先进设备、现场管理等方面给予了高度赞赏。“永益公司现代化厂房、先进设备、科学的管理方式是我们学习的榜样。”“在加快发展的同时，要及时了解员工动态，关爱员工，让员工共享企业发展成果。”……大家畅所欲言，相互交流心得。
斯达公司干部职工还了解了永益公司在技术、管理、党支部建设等工作方面的情况。“党员创新工作室从技改和工艺创新入手，由党员带动、开展生产达标等一系列创新创效活动；征集‘小技改’建议、‘党员先锋岗’等活动有效调动了员工的积极性。”在热加工分厂，党支部书记张强热情地向斯达公司员工介绍情况。在技术创新方面，永益公司以煤矿需求为导向，完善技术研发和产品结构，建立创新工作室，科研项目完成率达100%，仅十几个月的时间，就完成了ZDL4000电控液压支架、SGZ730刮板运输机、超前支护和平巷人车等13项新产品研发任务。斯达公司机加车间主任于建宾参观创新工作室后感慨万分：“永益公司把人才作为支撑发展的第一资源，积极推进优秀工程技术人员担重任挑大梁，切实取得了实际成效！”
据了解，永益公司借鉴一流的企业管理经验，与技术先进的科研院校及企业合作，采用先进的技术装备，进一步增强了企业的整体实力和发展后劲。凭借优良的产品、一流的服务，依托龙煤集团、鸡矿公司的良好平台，与更多领域和各方朋友有了更多、更深的合作机会，实现互惠共赢，同成长，共发展。高质量的发展经验也不断引来同行业企业的学习借鉴，近两年，迎来了双鸭山双煤机电装备有限公司、七台河煤矿机电装备有限公司及鸡矿公司下属各兄弟单位的多次参观学习。省、市和龙煤集团领导的多次视察指导，更是为永益公司推进各项工作增加了无限动力。
交流结束后，斯达公司董事长邓伟国表示：“要学习永益公司如何因地制宜调整产品结构求生存促发展，希望两家单位相互激励、取长补短，共同提升企业核心竞争力。”