公司安全生产百日攻坚工作开展以来，东海矿不断强化安全管理工作，从各班组细节入手，从全员各环节抓起，采取多项措施，坚决兑现‘六零’目标，为完成全年目标任务打牢安全基础。
这个矿制定了详细的百日攻坚方案，坚决把不安全的生产能力“减下来”、作业速度“慢下来”、工作环节“停下来”。通过利用班前会、微信群、QQ群等方式，加大后一百天安全生产工作重要性的宣传力度，各单位科级干部走进班前，认真细致梳理好当班工作的安全重点和安全环节，做好班前安全生产提醒；各班组入井前对本班组易出现的安全风险点进行摸底，排查隐患，发现问题及时解决；严格执行交接班制度，当班隐患未解决的接班人员拒绝接班，解决不了的隐患问题及时上报，使隐患问题班班清查。
与此同时，这个矿还严格考核干部值班带班的执行情况，要求每名干部带着问题入井，解决问题后升井，杜绝干部"不作为"、"走形式"现象。连日来，矿安监部门人员加大了隐患清查力度，强化"三违"行为管理，针对违反安全生产行为的人和事不留情面，不讲人情，通过多项举措，在全矿范围内营造出“人人关注安全、人人参与安全、人人监督安全”的良好氛围，为夺取全年工作全胜提供强有力的安全保障。