为持续推进能力作风建设,确保“能力作风建设年”活动取得实效,铁路运输部党委多措并举,拧紧学习、纪律、责任“三道闸”,进一步强素质、转作风、提效率、树形象,营造攻坚克难、实干担当的浓厚氛围。 提高认识,拧紧“学习闸”。铁路运输部注重加强党员干部能力作风建设,全体党员干部分别结合自身工作实际,制定出全年个人学习计划,计划中包含政治理论和专业知识等内容。通过学习,不断提高党员干部的能力和素质。此外,为提高财务人员的业务能力,检验学习成果,该部组织全体财务人员开展了财务岗位练功比武活动,通过开展练功比武,激发了全体财务人员比、学、赶、超的热情。铁路运输部全体党员干部还牢固树立主动作为、勤学善思、清正廉洁的工作作风,尽职尽责抓落实、练就本领抓落实、注重实绩抓落实,进一步坚定信念,提高学习能力。 规范行为,拧紧“纪律闸”。该部拧紧劳动纪律、工作纪律、公务用车、财务报销等事项的“纪律闸”,进一步完善了关于加强劳动纪律和工作纪律的相关规定,对电子考勤、管理人员值班值宿、干部值班添乘和外出请假等进行了重新要求。同时,对会议、培训等纪律也进行了重新规定。通过加强能力作风建设,全体党员干部树立真抓实干、履职尽责的担当意识,在职责面前不推诿,在矛盾面前不躲闪,在挑战面前不畏惧,在困难面前不退缩,对安排部署的工作盯紧盯牢、抓住不放、一抓到底,确保在过程中有反馈,在结果上见成效。 专项整治,拧紧“责任闸”。该部党委制定了《铁路运输部开展集中“攻坚破难”行动工作方案》,结合矿铁实际,找准“切入口”,明确“时间表”和“路线图”,开展重点问题整治活动,并做到全面排查,对账销号,确保工作推进有人管、有人盯、有人促、有人干,促使矿铁干部员工加压奋进,持之以恒落实责任,全力以赴保运输生产。自“能力作风建设年”活动开展以来,各铁运科干部员工把责任记在心间,全力攻坚克难。城子河铁运科干部员工牢记职责,成功运用数字化平面无线调车系统,彻底告别了白天两杆旗、夜里一盏灯的时代,恒山铁运科南部电气化改造工程正稳步推进。在会战中,城子河铁运科更换砼枕400余根,恒山铁运科清挖线路边沟4.7公里,清运淤泥1200余吨;滴道铁运科完成了1号道口整体翻修工程;东海铁运科更换了1200米老化通讯线路。 文字:贾振宇 叶 萌 编辑: 郝俊丹 唐雅楠 孙 宇 审核: 孙 鹏 陈忠国 盖 静